公司是否仍然犹豫要雇用K到12名毕业生?

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2017年7月6日下午2:20发布
2017年7月6日下午2:20更新

教室照片c / o DepEd

教室照片c / o DepEd

菲律宾马尼拉 - 的最大批学生将在2018年毕业,并承诺如果他们决定找工作而不是接受高等教育,他们已经就业。

现在提出一个问题:雇主会雇用这些K到12名毕业生吗? (阅读: )

7月5日星期三,菲律宾商业教育(PBEd)报道了菲律宾的教育状况,并指出仍有必要鼓励更多的企业开放招聘K到12名毕业生。

“不幸的是,虽然大量的入门级工作能够满足K到12名毕业生,但许多公司仍然犹豫不决,” 解释说。

Naiintindihan naman natin kasi (我们理解因为),这是新事物,所以我们要做的是找到公司,试点公司,并接受K到12名毕业生作为试验,作为试点,以便我们可以证明公司na puwede na ang K to 12 (K到12名毕业生已经就业)。“

PBEd主席Ramon del Rosario Jr表示,在考虑将K到12名毕业生的招聘流程方面,“更有组织”的行业组织已经“以更积极的方式向前迈进”。

“我想有一种有意识的努力来推销你真的不需要大学学位来完成许多工作的想法。所以我想这就是行业试图参与的方式,因为从长远来看,人们做的很重要实现并接受这样的现实,即K到12的毕业生实际上已准备好接受我们经济中可用的某些工作,“他说。

但同时德尔罗萨里奥 ,由于该国有许多大学毕业生并非“完全就业”,因此要求公司员工成为大学学位的公司并不需要花费任何成本。 。

萨拉查同意了。 “我们的合作伙伴公司之一说, kasi sa dami ng大学毕业生na nandiyan na walang trabaho,e di mas gusto mo na lang na大学毕业生kaysa hindi,”他说。

(我们的一家合作伙伴公司表示,因为有很多大学毕业生没有工作,你更愿意聘请大学毕业生而不是高中毕业生。)

虽然他们理解这一点,但Salazar表示他们的建议是让公司寻找能力而不是大学学位。

“你在寻找什么样的技能?无论是大学毕业生还是K到12毕业生,都应该有平等的机会,”他用英语和菲律宾语混合说。

教育部副部长耶稣马特奥在前一次接受Rappler采访时表示,教育部对K至12实施的最后一段工作的重点是确保学生毕业,希望就业的毕业生将找到工作。

Kumbaga sana,到明年,'yung mga nagsabi na'Kaya ko kinuha'到kasi gusto kong magtrabaho,'makakuha sila (我们希望到明年,那些说”我因为我想工作而选择了这条赛道“的人将会能够找到工作。“

2017至2018学年, 入读 12年级。

产学合作

周三,Salazar还敦促DepEd“更积极地”向商业社区伸出行业 - 学术界联系。

PBEd在其菲律宾教育州指出,该国在该地区中等收入国家之间的产业与学术联系最低。

“这是有问题的,因为如果我们的目标是确保就业准备和创业的课程相关性,私营部门需要成为这个过程中的平等伙伴,”PBEd执行董事Love Basillote说。

上届政府下属的DepEd已经与至少13个行业合作伙伴建立了联系,他们同意与DepEd现场办公室或学校合作,为学生提供工作沉浸的支持和机会。

但Salazar观察到的仍然“缺乏对商业部门的熟悉程度”

“这个DepEd的联系人较少,所以必须缺乏熟悉程度。所以这就是我们试图弥合它的原因,因为商界有意愿,”他补充说。 - Rappler.com

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